本次岗位练兵围绕大肠杆菌培养、质粒提取、PCR产物纯化、测序产物制备及纯化等实验理论知识与技能实操展开。活动采取“理论+实操+实验安排合理性+突发事件处置能力”四维评分体系，从知识掌握、动手能力、实验组织到应急处置，对参赛职工进行全方位考核。

与以往不同的是，本次岗位练兵注重与生产痛点结合，参赛职工在考核中面对的是日常工作中真实出现的问题，需要现场分析、现场处置。通过业务知识培训与考核，参赛职工的业务能力和技术水平得到明显提升，解决实际问题的能力也进一步增强。

总结会现场，诺赛基因有关负责人对活动进行总结，随后为个人标兵和标兵班组颁奖。获奖职工依次上台，从负责人手中接过证书，台下响起阵阵掌声。标兵班组获奖职工表示：“这次岗位练兵不仅是一次技能考核，更是一次查漏补缺的机会。通过理论和实操的反复打磨，我对实验流程中的细节把控更有把握了，遇到突发情况也知道该怎么处理。今后我将继续保持严谨态度，加强团队协作，提升专业技能。”

岗位练兵是经开区总工会服务产业工人队伍建设、提升职工技能水平的一项常态化工作。近年来，总工会围绕区域产业布局和企业实际需求，持续组织开展岗位练兵、技能竞赛等活动，推动培训、考核、激励相衔接，帮助职工在岗位上成长、在实战中提升。今年已有59家企业参与，累计开展109场岗位练兵，覆盖多个行业工种。活动紧贴生产一线，职工参与热情越来越高，大家主动学技术、练技能的劲头更足了。下一步，经开区总工会将继续扩大岗位练兵覆盖范围，结合不同行业、不同岗位特点设计练兵内容，推动更多企业参与进来，为区域高质量发展提供技能人才支撑。